En un movimiento que busca impulsar la igualdad de género en los órganos de gobierno de las empresas cotizadas, la Comisión Nacional del Mercado de Valores (CNMV) ha emitido un comunicado en el que exige a las empresas que aceleren la paridad en los consejos de administración. Según la CNMV, la presencia de mujeres en estos órganos de gobierno es raquítica, lo que limita la diversidad de perspectivas y la toma de decisiones. Esta medida busca promover la diversidad y la inclusión en el seno de las empresas, garantizando una mayor representatividad y equilibrio en la toma de decisiones.
La CNMV exige a las cotizadas un aumento en la paridad en los consejos
El presidente de la Comisión Nacional del Mercado de Valores (CNMV), Rodrigo Buenaventura, ha asegurado que los avances en materia de paridad en la alta dirección progresan de forma lenta, un factor que impide alcanzar la igualdad e insta a actuar ante insuficiente velocidad.
Durante su intervención telemática en la XII edición del 'Foro del consejero', Buenaventura ha tachado la presencia femenina de raquítica. Según los datos del último informe de gobierno corporativo elaborados por el supervisor, las mujeres apenas representan el 23,7% de los consejos de las empresas cotizadas.
Este porcentaje se encuentra lejos del 40% que establecerá como mínimo la Ley orgánica de representación paritaria, tal y como ha subrayado Buenaventura, apuntando que algo no se está haciendo bien.
Una guía técnica para mejorar la transparencia
El presidente del supervisor también ha aprovechado su intervención para abordar el papel de las comisiones de auditoría, especialmente, en lo relativo al informe de sostenibilidad. En concreto, ha desvelado que la CNMV ya trabaja en la nueva versión de la guía técnica sobre comisiones de auditoría con la intención de sacarla adelante en las próximas semanas.
La guía técnica tiene como objetivo acomodar las directrices a los cambios normativos impulsados durante este período, y se centrará en la información sobre sostenibilidad y los riesgos asociados, con el fin de adaptar las directrices a la realidad normativa y a la práctica de las empresas.
La CNMV ha recibido ocho respuestas durante el período de consulta pública y ya está procesando para definir la versión actualizada. La guía técnica se publicará en paralelo con la aplicación de la Directiva CSRD, que regula la información sobre sostenibilidad que deben suministrar las empresas.
La CNMV espera que con esta guía técnica se mejore la transparencia y la supervisión en las empresas cotizadas, y que se logre un mayor equilibrio en la representación de género en los consejos de administración.
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